字体大小 Printer-friendly 電子郵件更新 Twitter Facebook YouTube RSS

信仰为基础的機構和社區機構流行性感冒準備工作一覽表

PDF格式的文件需要有 Adobe Acrobat Reader®. 的支持。如果遇到PDF文件方面問題，請下載最新版本的Reader®.

信仰为基础的機構和社區機構流行性感冒準備工作一覽表 (PDF - 68.91 KB)
[西班牙語(PDF) (268KB)]

流行性感冒發生時，信仰为基础的機構和社區機構與公共健康機構之間的合作對於保護公共健康和安全必不可少。本行動一覽表在制定和改進流行性感冒應對和準備計畫方面，為宗教組織（教堂、猶太教會堂、清真寺、寺廟等），信仰为基础的社會服務機構，以及社區機構提供指導。這裏提到的許多要點能夠提高你的機構在一般緊急情況下保護你社區的能力。你可以在www.pandemicflu.gov找到更多資訊。

行動計畫表一覽

對疫情給你的組織及其使命帶來的影響有所準備
與你們的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群進行溝通交流，並對其進行教育
對疫情給你的工作人員，成員，和你所服務的社區帶來的影響有所準備

制定流行病期間要遵守的規定
在流行病期間合理分配資源以保護你的員工，成員和社區內你所服務的對象
如何與外部機構協調、如何幫助你的社區

1.對疫情給你的組織及其使命帶來的影響有所準備

任務	未執行	執行中	完畢
授權關鍵人員來制定，維護並執行流行性感冒準備和應對計畫。
確定疫情會給你的機構的日常活動和服務造成什麽影響。你的機構可能需要增加、減少或改變所提供的服務，對此必須做好準備。
確定疫情會給你的機構實施服務所依賴的外部資源造成的潛在影響（例如，供應，出差等。）
確定在緊急情況發生時組織的構架並定期修正。構架應明確關鍵聯繫人及其多名後備人員，角色和職責，還有誰向誰彙報。
確定並培訓在流行病期間對於開展機構工作不可或缺的人員（包括全職，兼職和無薪人員或志願者）。包括後備計畫，跨部門交叉培訓人員，這樣其他人就可以隨時接替生病人員的工作。
用演習的方式來測試應對和準備計畫，並根據需要評估和修正。

返回頁首

2.與你們的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群進行溝通交流，並對其進行教育：

任務	未執行	執行中	完畢
從地方和州級健康部門，緊急情況處理機構和CDC尋找最新的，可靠的流行病資訊和其他公共健康警告。將此資訊告知你的機構和其他機構。
分發有關於流行性感冒基本資訊的資料：症狀，傳播方式，保護自己和家人的方法（例如，呼吸道衛生和咳嗽時注意事項），家庭準備計畫，如何在家照顧病人。
在公共集會時適當地加入關於流行性感冒的基本資訊（例如，佈道，上課，培訓，小組會議和各類通告）。
與你們的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群交流流行病準備和應對計畫的資訊。
確定如何運用各種交流溝通途徑來宣傳關於疫情和貴組織的應急行動等方面的資訊。可能包括網站，傳單，地方報紙公告，預錄的電話語音等。
考慮你的機構在處理謠言或錯誤資訊，安撫恐懼和焦慮心理方面能夠作出的獨特貢獻。
建議你的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群關注公共健康權威部門提供的資訊——包括地方和州級健康部門，緊急情況處理機構和美國傳染病防治中心。
確保你們與工作人員，成員，和社區內接受服務的人群所進行的交流符合他們的文化、語言和閱讀水平。

返回頁首

3.對疫情給你的工作人員，成員，和你所服務的社區帶來的影響有所準備：

任務	未執行	執行中	完畢
對於流行病期間職員的曠工做好準備，原因有個人和/或家庭成員生病，隔離，學校停課，商店停業，和公共交通停運。職員可能包括全職、兼職和志願者。
與當地健康權威部門合作，鼓勵你們的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群每年接種流感疫苗。
評估流行病期間你的工作人員，成員，和社區內接受服務的人群能夠獲得心理健康和社會服務的途徑；對於有需要的地方作出改進。
確定有特殊需要的人員（如老年人，殘疾人，英語水平有限的人）並確保將他們的需求納入你的應對和準備計畫中。提前與他們建立關係，以便他們在危機時能夠依靠並信任你。

返回頁首

4. 制定流行病期間要遵守的規定

任務	未執行	執行中	完畢
制定規定，對於在流行病期間職員因個人生病或需要照顧生病的家人不予處罰。
對疑似患病或在工作中得病的員工制定強制病假規定。職員應該在家休養直到症狀消失並能夠重返工作崗位。（瞭解如何查詢最新的CDC建議）。
制定靈活工作時間和在家工作的規定。
評估你的機構的日常活動和服務（包括各種儀式和宗教儀式），確定哪些活動和服務可能有助於病毒傳播。制定規定來改進這些活動，避免流感傳播（例如，對呼吸衛生和咳嗽時注意事項的指導，以及讓有流感症狀的人在家休養而不要接觸外人。）
流行性感冒期間遵循CDC旅行建議。建議會包括限制去國內或國際疫區，召回在疫區內或附近工作的員工，以及向從疫區返回的人傳播健康資訊。
知道在公共健康部門宣佈發生流行性感冒時怎麼啟動你們機構的應對計畫以及改變運營方式的步驟。

返回頁首

5.在流行病期間合理分配資源以保護你的員工，成員和社區內你所服務的對象:

任務	未執行	執行中	完畢
確定宣傳呼吸衛生和咳嗽時注意事項所需供應品的數量及其獲得方式。
考慮將你們機構在流行病期間的工作重心放在提供最為需要的服務上（例如，心理/精神健康或社會服務）。

返回頁首

6. 如何與外部機構協調、如何幫助你的社區

任務	未執行	執行中	完畢
瞭解聯邦，州，和當地公共健康機構和緊急情況反應部門的角色，以及在流行病期間各個部門能提供和不能提供的服務。
與當地和/或州公共健康機構，緊急情況反應部門，當地保健機構和保險公司合作，瞭解他們的計畫和所能提供的服務，與他們交流你的準備工作和反應計畫以及你的機構所能作出的貢獻，並參加他們的計畫。制定聯繫人，盡可能增進你們機構和你們所在州和當地公共健康系統之間的交流。
與緊急情況反應部門和當地保健部門協調配合，使你的工作人員，成員，和社區內你所服務的人能更加及時地得到醫學建議和保健服務及治療。
與信仰为基础的機構和社區機構交流分享你們從制定準備工作和應對計畫中得到的經驗，來改善社區反應工作。
與當地信仰为基础的機構和社區機構合作，並通過社會網路（例如，教派，協會，等）幫助你的社區準備應對流行性感冒。

返回頁首

本聯邦政府網站管理方為： U.S. Department of Health & Human Services - 200 Independence Avenue, S.W. - Washington, D.C. 20201